자주 묻는 질문

네, 별도 승인 없이 무제한으로 휴가를 사용할 수 있어요.

2021년 기준, 인당 평균 휴가 사용량: 00일 (매월 첫째주 월요일에 쉬는 월라밸 + 공휴일 사이 샌드위치 휴가 제외)

스캐터랩은 모든 팀원들이 최고의 퍼포먼스를 내기 위해 노력하고 있으며, 이를 위해 효율적으로 휴가를 사용할 수 있다고 믿기 때문이에요 :)

개발자의 경우, 신입 기준 최저 6,000만원 수준으로 업계 최상위 수준의 연봉을 제안 드리고 있어요. 다만, 직무 및 역량별로 차이가 존재하기에 정확한 조건을 안내해 드리기 어려운 점 양해 부탁드립니다.

주요 복지 제도는 무제한 휴가, 무제한 식대(식사, 간식, 커피 등 모든 식비 포함), 자기계발비(연 120만 원), 심리상담비(100%), 도서구입비(100%) 지원 등이 있으며 건강검진(2년에 1회)도 제공됩니다.

복지 제도에 관련된 더 자세한 사항은 루다 팀페이지 - 복지 탭을 참고해주세요 :)

스캐터랩은 채용 메일(recruit@scatterlab.co.kr)과 외부 채용 사이트(원티드, 프로그래머스) 외 다른 창구로는 서류 접수를 받고 있지 않습니다. 우편접수, 이메일접수, 방문접수 모두 불가합니다.

따로 정해진 양식은 없습니다. 서류는 본인을 가장 잘 표현할 수 있는 형태로 자유롭게 제출해 주시면 되는데요, pdf, 웹 링크 모두 가능하며, 파일 호환이 안되는 경우가 있어 가급적 hwp, word, zip은 지양해 주시면 좋습니다. 언어의 경우, 국문 혹은 영문으로 작성 가능합니다.

추가 서류 업데이트 및 보강이 필요하신 분들은 채용팀 메일(recruit@scatterlab.co.kr)로 지원 포지션명과 함께 추가 서류를 보내주시면 됩니다.

기본적인 근무 이력을 확인할 수 있는 이력서는 필수로 제출해주셔야 합니다. 추가로 본인이 하셨던 업무를 잘 확인할 수 있는 경력기술서나 포트폴리오 등의 추가 서류를 제출해 주시면 더욱 좋습니다. 개발 직군의 경우 이력서상에 기술 스택을 잘 나타내 주시고, github 주소를 함께 제출해 주시면 좋습니다. 연봉정보는 최종 합격 이후 담당자가 요청했을 때 공유해 주시면 됩니다.

제출하신 지원서는 개인정보보호 절차에 따라 지원 후 1년간 보관되며 이후 자동으로 삭제됩니다. 즉시 지원 이력 삭제를 원하시는 분은 채용팀 메일(recruit@scatterlab.co.kr)로 문의 부탁드립니다.

스캐터랩은 대부분 포지션에서 TO에 제한을 두지 않고 상시 채용으로 운영되고 있어요. 다만 특정 포지션의 경우, 채용 완료 시 모집이 마감될 수 있기에 지원을 고려하고 계신다면 빠른 지원을 추천드립니다. 망설이지 말고 지원해 주세요 :)

모든 직무에 별도의 제한을 두고 있진 않습니다.

채용 공고의 필수 역량에 해당하는 경험을 가지고 계신다면 편히 지원해 주세요. 또한, 필수 역량을 충족하지 않으시더라도 그에 준하는 경험을 가지고 계시다면 긍정적으로 평가하고 있으니 참고하여 지원해 주세요.

졸업을 앞두고 있는 지원자 분들의 경우, 최종 합격 후 취업계 등을 활용하여 마지막 학기에 입사를 진행하기도 합니다. 다만, 회사 자체적으로 학업 중인 재직자를 위한 별도의 제도나 지원책은 없기에 취업계로 해결이 불가능한 학업 과정이 남은 경우에는 학업을 먼저 마무리하신 후 온전히 업무를 수행하실 수 있는 상황이 되었을 때 지원 부탁드립니다.

공고에 명시된 경력 연차는 지원에 필요한 기본적인 참고 사항입니다. 본인이 해당 경력 연차 수준의 경험과 역량을 가지고 있다고 판단되시면 지원하시는 것이 가능합니다.

취업 가능한 비자를 소지하고 계시거나 발급에 문제가 없는 분이라면 지원이 가능합니다. 다만, 인터뷰 진행과 협업은 모두 한국어를 기본으로 이루어지고 있으니 지원 시 참고 부탁 드립니다.

중복 지원도 가능합니다. 다만, 다수 포지션으로의 중복 지원하시면 이력에 따라 유연하게 적합한 포지션을 역으로 제안해 드리고 있기에 하나의 포지션을 선택해 지원해주셔도 좋습니다

현재도 일부 포지션에 한해 신입/인턴을 채용하고 있습니다.

인턴 포지션이 없는 포지션이더라도, 인턴으로 진행을 원하신다고 지원 메일에 적어주시면 해당 팀에서 검토하여 진행 가능 여부를 전달 드리고 있으니 많은 지원 부탁드립니다.

스캐터랩의 경우 개발 및 리서치 직군에 한해 산업기능요원과 전문연구요원 채용이 가능해요.

병역특례 채용의 경우 서류에 해당 내용을 기재하여 recruit@scatterlab.co.kr 로 메일을 보내주세요.

[산업기능요원]

  • 현역 신규 편입 : 1, 2순위 (마이스터고 등 특성화고 졸업생)에 해당하는 분 가능하며, 대학생은 2022년 병무청 정책에 따라 결정될 예정입니다.
  • 현역 전직, 보충역 신규 편입, 보충역 전직 : 모두 가능해요.

[전문연구요원]

  • 현역 신규 편입/전직, 보충역 신규편입/전직: 모두 가능해요.

개발/리서치 직군에 한해 지원이 가능합니다. 지원 가능한 포지션의 경우, 포지션 공고 하단에 '산업기능요원 전직 및 신규 보충역 편입도 가능합니다.'가 기재되어 있으니 참고 부탁드립니다.

동일하게 스캐터랩 채용 메일을 통해 지원해 주시면 됩니다. 다만 이력서에 병력 관련한 사항을 자세하게 기입 부탁드립니다. (예: 산업기능요원 전직 등)

스캐터랩은 인턴의 전환율을 따로 정해두지 않아요. 인턴 기간 동안의 성과를 바탕으로 스캐터랩의 문화와 업무 방식에 잘 어울리는 분이라고 생각된다면, 언제든지 정규직으로 함께할 기회가 열려 있어요 :)

방문하셨을 때 담당자에게 요청하시면 주차권을 발급해 드리고 있습니다. 건물 내 주차공간이 여유롭지 않으니 가능한 대중교통을 이용해주세요.

자주 묻는 질문에서 확인하기 어려운 문의 또는 기타 다른 문의는 recruit@scatterlab.co.kr 으로 메일 부탁드립니다.

채용 절차에는 [서류 전형], [과제 전형], [직무 면접], [컬쳐핏 면접]이 있어요. 포지션에 따라 채용 절차가 상이하기 때문에, 채용 공고에 명시된 진행 프로세스를 확인해주세요.

공통 채용 절차는 다음과 같습니다.

서류 전형 → 직무 면접 (과제 면접) → 컬쳐핏 면접 → 처우 협의 → 입사

보통 3주 내외의 기간이 소요되며, 직군별로 다를 수 있어요. 인터뷰 일정에 따라 2주 이내로 진행되는 경우도 있으니 참고 부탁드립니다.

1차 실무 면접은 현업 담당자가 참석하는 인터뷰입니다. 직무별로 실무 역량과 관련된 질문과 함께 기술 직군의 경우 라이브코딩 테스트와 기술 스택 관련 질의로 진행됩니다. 2차 문화 면접은 경영진이 참석하는 인터뷰입니다. 컬처핏 면접 위주지만, 이전 프로세스를 참고해 추가 질문이 있을 수 있습니다.

면접 시 복장에 대한 규정은 없어요. 서류 작성 시 기재해 주신 내용에 대한 증빙 서류는 최종 합격 이후 개별적으로 요청드리고 있으니, 면접 당일에는 준비하지 않으셔도 됩니다.

스캐터랩 관련

네, 별도 승인 없이 무제한으로 휴가를 사용할 수 있어요.

2021년 기준, 인당 평균 휴가 사용량: 00일 (매월 첫째주 월요일에 쉬는 월라밸 + 공휴일 사이 샌드위치 휴가 제외)

스캐터랩은 모든 팀원들이 최고의 퍼포먼스를 내기 위해 노력하고 있으며, 이를 위해 효율적으로 휴가를 사용할 수 있다고 믿기 때문이에요 :)

개발자의 경우, 신입 기준 최저 6,000만원 수준으로 업계 최상위 수준의 연봉을 제안 드리고 있어요. 다만, 직무 및 역량별로 차이가 존재하기에 정확한 조건을 안내해 드리기 어려운 점 양해 부탁드립니다.

주요 복지 제도는 무제한 휴가, 무제한 식대(식사, 간식, 커피 등 모든 식비 포함), 자기계발비(연 120만 원), 심리상담비(100%), 도서구입비(100%) 지원 등이 있으며 건강검진(2년에 1회)도 제공됩니다.

복지 제도에 관련된 더 자세한 사항은 루다 팀페이지 - 복지 탭을 참고해주세요 :)

지원 문의

스캐터랩은 채용 메일(recruit@scatterlab.co.kr)과 외부 채용 사이트(원티드, 프로그래머스) 외 다른 창구로는 서류 접수를 받고 있지 않습니다. 우편접수, 이메일접수, 방문접수 모두 불가합니다.

따로 정해진 양식은 없습니다. 서류는 본인을 가장 잘 표현할 수 있는 형태로 자유롭게 제출해 주시면 되는데요, pdf, 웹 링크 모두 가능하며, 파일 호환이 안되는 경우가 있어 가급적 hwp, word, zip은 지양해 주시면 좋습니다. 언어의 경우, 국문 혹은 영문으로 작성 가능합니다.

추가 서류 업데이트 및 보강이 필요하신 분들은 채용팀 메일(recruit@scatterlab.co.kr)로 지원 포지션명과 함께 추가 서류를 보내주시면 됩니다.

기본적인 근무 이력을 확인할 수 있는 이력서는 필수로 제출해주셔야 합니다. 추가로 본인이 하셨던 업무를 잘 확인할 수 있는 경력기술서나 포트폴리오 등의 추가 서류를 제출해 주시면 더욱 좋습니다. 개발 직군의 경우 이력서상에 기술 스택을 잘 나타내 주시고, github 주소를 함께 제출해 주시면 좋습니다. 연봉정보는 최종 합격 이후 담당자가 요청했을 때 공유해 주시면 됩니다.

제출하신 지원서는 개인정보보호 절차에 따라 지원 후 1년간 보관되며 이후 자동으로 삭제됩니다. 즉시 지원 이력 삭제를 원하시는 분은 채용팀 메일(recruit@scatterlab.co.kr)로 문의 부탁드립니다.

스캐터랩은 대부분 포지션에서 TO에 제한을 두지 않고 상시 채용으로 운영되고 있어요. 다만 특정 포지션의 경우, 채용 완료 시 모집이 마감될 수 있기에 지원을 고려하고 계신다면 빠른 지원을 추천드립니다. 망설이지 말고 지원해 주세요 :)

모든 직무에 별도의 제한을 두고 있진 않습니다.

채용 공고의 필수 역량에 해당하는 경험을 가지고 계신다면 편히 지원해 주세요. 또한, 필수 역량을 충족하지 않으시더라도 그에 준하는 경험을 가지고 계시다면 긍정적으로 평가하고 있으니 참고하여 지원해 주세요.

졸업을 앞두고 있는 지원자 분들의 경우, 최종 합격 후 취업계 등을 활용하여 마지막 학기에 입사를 진행하기도 합니다. 다만, 회사 자체적으로 학업 중인 재직자를 위한 별도의 제도나 지원책은 없기에 취업계로 해결이 불가능한 학업 과정이 남은 경우에는 학업을 먼저 마무리하신 후 온전히 업무를 수행하실 수 있는 상황이 되었을 때 지원 부탁드립니다.

공고에 명시된 경력 연차는 지원에 필요한 기본적인 참고 사항입니다. 본인이 해당 경력 연차 수준의 경험과 역량을 가지고 있다고 판단되시면 지원하시는 것이 가능합니다.

취업 가능한 비자를 소지하고 계시거나 발급에 문제가 없는 분이라면 지원이 가능합니다. 다만, 인터뷰 진행과 협업은 모두 한국어를 기본으로 이루어지고 있으니 지원 시 참고 부탁 드립니다.

중복 지원도 가능합니다. 다만, 다수 포지션으로의 중복 지원하시면 이력에 따라 유연하게 적합한 포지션을 역으로 제안해 드리고 있기에 하나의 포지션을 선택해 지원해주셔도 좋습니다

기타 문의

현재도 일부 포지션에 한해 신입/인턴을 채용하고 있습니다.

인턴 포지션이 없는 포지션이더라도, 인턴으로 진행을 원하신다고 지원 메일에 적어주시면 해당 팀에서 검토하여 진행 가능 여부를 전달 드리고 있으니 많은 지원 부탁드립니다.

스캐터랩의 경우 개발 및 리서치 직군에 한해 산업기능요원과 전문연구요원 채용이 가능해요.

병역특례 채용의 경우 서류에 해당 내용을 기재하여 recruit@scatterlab.co.kr 로 메일을 보내주세요.

[산업기능요원]

  • 현역 신규 편입 : 1, 2순위 (마이스터고 등 특성화고 졸업생)에 해당하는 분 가능하며, 대학생은 2022년 병무청 정책에 따라 결정될 예정입니다.
  • 현역 전직, 보충역 신규 편입, 보충역 전직 : 모두 가능해요.

[전문연구요원]

  • 현역 신규 편입/전직, 보충역 신규편입/전직: 모두 가능해요.

개발/리서치 직군에 한해 지원이 가능합니다. 지원 가능한 포지션의 경우, 포지션 공고 하단에 '산업기능요원 전직 및 신규 보충역 편입도 가능합니다.'가 기재되어 있으니 참고 부탁드립니다.

동일하게 스캐터랩 채용 메일을 통해 지원해 주시면 됩니다. 다만 이력서에 병력 관련한 사항을 자세하게 기입 부탁드립니다. (예: 산업기능요원 전직 등)

스캐터랩은 인턴의 전환율을 따로 정해두지 않아요. 인턴 기간 동안의 성과를 바탕으로 스캐터랩의 문화와 업무 방식에 잘 어울리는 분이라고 생각된다면, 언제든지 정규직으로 함께할 기회가 열려 있어요 :)

방문하셨을 때 담당자에게 요청하시면 주차권을 발급해 드리고 있습니다. 건물 내 주차공간이 여유롭지 않으니 가능한 대중교통을 이용해주세요.

자주 묻는 질문에서 확인하기 어려운 문의 또는 기타 다른 문의는 recruit@scatterlab.co.kr 으로 메일 부탁드립니다.

전형 문의

채용 절차에는 [서류 전형], [과제 전형], [직무 면접], [컬쳐핏 면접]이 있어요. 포지션에 따라 채용 절차가 상이하기 때문에, 채용 공고에 명시된 진행 프로세스를 확인해주세요.

공통 채용 절차는 다음과 같습니다.

서류 전형 → 직무 면접 (과제 면접) → 컬쳐핏 면접 → 처우 협의 → 입사

보통 3주 내외의 기간이 소요되며, 직군별로 다를 수 있어요. 인터뷰 일정에 따라 2주 이내로 진행되는 경우도 있으니 참고 부탁드립니다.

1차 실무 면접은 현업 담당자가 참석하는 인터뷰입니다. 직무별로 실무 역량과 관련된 질문과 함께 기술 직군의 경우 라이브코딩 테스트와 기술 스택 관련 질의로 진행됩니다. 2차 문화 면접은 경영진이 참석하는 인터뷰입니다. 컬처핏 면접 위주지만, 이전 프로세스를 참고해 추가 질문이 있을 수 있습니다.

면접 시 복장에 대한 규정은 없어요. 서류 작성 시 기재해 주신 내용에 대한 증빙 서류는 최종 합격 이후 개별적으로 요청드리고 있으니, 면접 당일에는 준비하지 않으셔도 됩니다.